Comment dire à votre patron que vous quittez?

La première chose que vous devriez faire, au-delà de célébrer et de partager la bonne nouvelle avec vos collègues amicaux, serait d’informer votre patron de votre décision. Cela peut être satisfaisant, ou insatisfaisant, selon la relation que vous partagez avec votre patron.

Certaines personnes aiment vraiment leur patron, et trouvent très gênant de transmettre le message de départ, alors que certains trouvent que c’est le moment fort de toute leur vie de pousser leur démission sous le nez du patron.

Quelle que soit la situation, il est important de se rappeler que la diplomatie gagne la journée et qu’il vaut mieux ne pas être trop émotif ou capricieux en disant à votre patron que vous quittez.

Peu de choses à retenir avant de dire à votre patron que vous partez

Même si vous pensez que vous connaissez très bien votre patron, préparez-vous à des réactions inattendues. Vous ne savez jamais quelles cartes il pourrait avoir dans sa manche.

Considérez les situations suivantes et préparez-vous à les gérer si elles se présentent.

a.) Votre patron vous propose une randonnée et une promotion alléchantes: Il est très important d’avoir une idée claire de votre décision d’arrêter. Votre patron peut être très bon pour vous convaincre de rester, et si vous n’êtes pas clair dans votre esprit, vous pourriez vous retrouver hésitant sous sa toile de mots.

Il peut vous faire une offre tentante (dans certains cas, juste pour voir s’il peut trouver une faille dans votre décision), et c’est à vous de le considérer ou de le rejeter, mais surtout de vous préparer à une telle situation.

b.) Votre patron vous demande de partir immédiatement: Si vous avez un boss capricieux, vous pouvez vous attendre à ce qu’il réagisse de manière injustifiée. Il peut devenir furieux de votre décision d’arrêter de fumer et vous demander de quitter immédiatement le lieu.

Rappelez-vous que dans votre contrat de travail, il n’y a aucune obligation légale pour l’entreprise de vous retenir, pour un autre jour, lorsque vous avez choisi de démissionner. Il peut même venir à votre cabine pour examiner les données sur votre ordinateur, et effacer toutes les données officielles qu’il pourrait penser que vous pouvez transférer à votre nouveau bureau.

Assurez-vous donc de télécharger tous vos fichiers personnels et les données requises, et effacez votre ordinateur de toute donnée incriminante ou privée avant d’annoncer votre démission.

Ce sont généralement les deux situations les plus importantes pour lesquelles vous devez être préparé. Il n’y a rien d’autre que votre patron peut faire (à moins qu’il ne devienne fou et décide de se battre avec vous), donc vous êtes le plus souvent responsable.

Que dire à votre patron lorsque vous quittez?

Beaucoup de gens font l’erreur de tirer un email à leur patron au lieu de lui parler face à face.

Rappelez-vous que vous avez été dans cette entreprise pendant un certain temps, et vous connaissez votre patron en tant que personne, il est donc très découragé de simplement tirer un email lui disant que vous quittez. Il est préférable de transmettre ce message en personne.

Allez dans sa cabine et dites-lui que vous aimeriez discuter d’un sujet important qui nécessiterait quelques minutes. Si votre patron est libre, il permettra la réunion immédiatement ou il peut vous demander de venir à une heure prévue. Lorsque vous avez cette réunion, soyez poli, soyez diplomatique et transmettez le message de votre démission d’une manière équilibrée.

Rappelez-vous ces aspects:

• Vous n’êtes pas obligé de dire à votre patron au sujet de la nouvelle compagnie, ou l’aventure, vous vous joignez.
• Il n’y a aucune obligation légale qui permet à votre patron de rejeter votre démission (sauf si vous avez signé une sorte de lien).
• Votre patron n’est pas en mesure de dicter des conditions avec vous après que vous avez décidé de quitter.

Donc c’est toi qui est en charge. Lie aussi facilement que vous le voulez; votre patron devra juste accepter vos déclarations sur la valeur nominale.

La meilleure chose à faire est de ne pas divulguer des informations sur l’entreprise que vous rejoignez (pour autant que vous le sachiez, votre patron pourrait avoir une certaine influence sur la gestion de votre nouvelle entreprise).

Soyez poli, mais restez ferme, malgré les nombreuses tentatives rusées que votre patron pourrait faire pour vous faire changer de décision.

Lorsque vous décidez de cesser de fumer, il est préférable de rester.

Si vous cédez à la persuasion de votre patron et décidez de persévérer, soyez prêt pour un changement d’atmosphère autour de vous. Votre patron et vos collègues peuvent ne plus vous faire confiance simplement parce qu’ils comprennent que vous n’êtes pas intéressé par ce travail et que vous restez à cause de la hausse ou de la promotion que le patron a offerte.

Une fois que vous décidez de quitter une entreprise, vous n’êtes plus dans les bons livres de votre patron – alors rester sur ne sera certainement pas à l’aise pour vous. Quand vous dites à votre patron que vous partez, faites-le et respectez-le. Si vous êtes indécis, il est préférable de garder le silence jusqu’à ce que vous ayez pris une décision ferme.